泰一仁正在寻找不甘平庸的法律人。我们不只看重专业能力，更期待您拥有跨界视野、创新精神和长期主义的信念。加入我们，共同塑造法律服务的未来形态。
泰一仁以“信赖”为根基，构建覆盖社会、行业、客户、员工与合作伙伴的全维度价值体系，塑造可持续发展的企业生态。
合规底线：严格遵循法律法规，以透明化运营、ESG报告披露构建全域合规框架。
可持续实践：推行绿色供应链管理、节能减排技术应用，资源利用率提升30%+。
优势标签：全域合规 | 生态向善 | 长期主义
技术驱动变革：年均研发投入占比超15%，主导制定3+行业标准（如智能终端服务规范）。
开放共享生态：建立行业智库平台，分享数字化转型方法论，推动产业链协同升级。
竞合新范式：通过专利交叉授权、联合实验室等模式，与竞争对手共建良性生态。
优势标签：标准制定者 | 知识共享 | 生态共荣
全局***解：提供“法律+科技+供应链”跨领域整合方案，综合成本降低20%-40%。
全周期服务：从需求诊断到落地陪跑，设立客户成功团队（CSM），NPS（净推荐值）达行业***0%。
敏捷响应机制：7×24小时在线支持，重大问题48小时闭环解决。
优势标签：需求穿透力 | 结果可量化 | 终身伙伴
公平晋升体系：双通道职级发展（专业/管理），破除论资排辈，90后管理者占比35%+。
长效激励设计：股权激励覆盖20%核心员工，利润分享计划年均增幅15%。
成长赋能平台：全员年培训时长120小时+，跨界轮岗、海外研修等定制化发展路径。
优势标签：人才资本化 | 成长可见 | 回报超配
利益共同体模式：供应链金融支持、数据共享平台，帮助中小合作商存活率提升50%。
道德准入机制：合作方ESG评级纳入筛选标准，淘汰高风险供应商年均减少20%纠纷。
战略协同网络：与地方政府、科研机构共建产业园区，实现技术-市场-政策资源闭环。
优势标签：风险对冲 | 道德门槛 | 生态赋能
| 维度 | 泰一仁实践 | 传统企业局限 |
|---|---|---|
| 责任边界 | 社会、环境、治理（ESG）全维度嵌入决策流程 | 侧重经济指标，社会责任被动响应 |
| 创新深度 | 行业标准制定+技术开源，推动整体进步 | 技术封闭，零和竞争主导 |
| 伙伴关系 | 员工持股、合作方利润共享等“共生型”机制 | 短期利益导向，博弈思维普遍 |
信赖价值闭环：
✅ 社会正义：通过合规经营与公益行动，成为政府信赖的“城市合伙人”；
✅ 行业进化：以开放创新重塑竞争规则，成为产业链“价值灯塔”；
✅ 商业共赢：让客户、员工、合作者共享增长红利，构建可持续商业生态。
总结：泰一仁以“信赖”为底层操作系统，打造“负责任的发展引擎”——既追求商业成功，更致力于成为社会进步、行业升级、个体成长的赋能者。
我们寻找的不是传统助理，而是“法律+”复合型人才的明日之星。您将不仅仅协助办案，更将深度参与用科技和管理重塑法律服务的全过程。
▍ 岗位职责
（您将参与的未来）
法律事务处理：在资深导师指导下，处理法律咨询、案件调研、文书起草等基础法律工作，筑牢专业根基
法律科技应用：参与 “AISONLAW2.0”智能终端的法律内容运营、知识库搭建与场景化测试，让法律服务通过科技触达更多人群
跨领域项目协同：作为项目组成员，参与融合法律、管理、财税、品牌的综合服务项目（如企业合规体系建设、产业园区资产盘活、农产品品牌保护与营销），学习从商业全局观出发解决问题
解决方案研发：协助团队将法律服务产品化、标准化，参与制作面向特定行业（如制造、消费、政务）的 “法律+”解决方案与培训材料
▍ 我们期待这样的你
法学专业本科及以上应届毕业生，通过法律职业资格考试者优先
不满足于传统法律职业路径，对科技、商业、管理有强烈好奇心和快速学习能力
具备优秀的逻辑分析、文字表达和沟通协作能力，能拥抱变化，敢于创新
我们寻找的不是单点服务的律师，而是能融合法律、科技与产业思维的 “解决方案架构师” 。您将在专业深耕的同时，拓宽能力边界，为客户提供真正可落地的综合价值。
▍ 岗位职责
（您的多维角色）
专业领域深耕：独立或带领团队处理诉讼/仲裁案件或非诉项目（如知识产权、合规、破产清算等），确保高质量交付
“法律+”方案设计：跳出传统律师思维，与科技、管理、财税、品牌团队协同，为客户设计覆盖风险防控、增长赋能、品牌价值提升的整合方案
产业法律服务开发：结合自身兴趣与公司资源，深入特定产业（如制造、消费、农业），开发贴合行业逻辑的法律服务产品与市场策略
法律知识工程共建：将实务经验转化为标准化知识内容，用于AISONLAW2.0终端的智能问答优化、内部培训及客户赋能
▍ 我们期待这样的你
持有律师执业证，具备独立办案或项目管理经验（有特定行业背景或跨领域项目经验者优先）
专业能力扎实，并具备出色的商业洞察力、跨界学习意愿和方案整合能力
是长期主义者，认同“与客户共同成功”的伙伴关系理念，乐于在开放、协同的生态中创造价值
泰一仁正处于快速发展阶段，我们期待更多有志于法律事业的优秀人才加入，共同打造法律服务新生态。现面向社会公开招聘司法辅助人员，诚邀您的加入！
岗位职责
协助律师处理各类诉讼及非诉案件，完成案件材料整理、证据收集、文书起草等工作
负责案件进度跟踪、卷宗归档及与法院、客户的沟通协调
开展法律检索、案例分析，为案件策略提供支持
参与重大项目的资料准备、会议记录及报告撰写
任职要求
法学专业本科及以上学历，通过法律职业资格考试者优先
具备良好的法律功底和文书写作能力，熟练使用办公软件
工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神
有法院、律所或企业法务实习/工作经验者优先
我们提供
具有竞争力的薪酬体系（底薪+绩效+年终奖）
完善的培训机制与清晰的职业晋升通道
与资深律师、行业专家共事的机会，深度参与重大案件与项目
年轻活力的团队氛围，丰富的团建活动与福利
简历投递
邮箱：hr@aisonlaw.com
邮件标题格式：应聘岗位 + 姓名 + 专业
招聘流程
简历筛选 → 初试（线上/线下）→ 复试 → Offer发放
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电话：010-53676867（工作日 9:00-18:00）
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公司名称：北京泰一仁法律咨询有限公司
泰一仁，期待与您一起：
用专业捍卫公平，
用科技赋能法律，
用服务创造价值！
（注：其他岗位详见各大招聘网站）
